WELFARE WORLD (Bologna, 21-22 aprile 2015) - homepage 3° WELFARE AZIENDALE E LAVORO
Milano, 22 febbraio - 24 maggio 2018

percorso formativo WELFARE AZIENDALE E LAVORO

INGRESSIAUDIENCEPARTNERPROGRAMMALOCATIONISCRIZIONICONTATTINEWS

       
         
  Carlo Sorge general manager JEKPOT

Welfare World chairman
 
         
CHE COS'E' IL WELFARE AZIENDALE ?
E' un insieme di strumenti di natura prevalentemente non monetaria,
finalizzati ad integrare la retribuzione dei lavoratori e ad incrementarne la produttività,
stimolando il benessere organizzativo e la responsabilità sociale.
 
CHE COS'E' IL PERCORSO FORMATIVO WELFARE AZIENDALE E LAVORO?
E' un insieme di workshops con taglio didattico ed operativo -
dedicato ai responsabili del personale di organizzazioni private e pubbliche, consulenti del lavoro, avvocati del lavoro, laureati - che si svolge sotto l’egida di un prestigioso comitato scientifico di cui fanno parte esponenti del mondo universitario, aziendale e dei consulenti del lavoro, e che prospetta come progettare e valutare un piano di welfare in azienda, partendo da un nuovo modo di pensare al benessere organizzativo e facendo leva su analisi dei bisogni e strategie di welfare, aspetti giuslavoristici e fiscali, norme e valutazione dei rischi per la salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro, organizzazione aziendale e gestione delle persone, conciliazione famiglia-vita lavoro.
 
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I prossimi eventi

 

PERCORSO FORMATIVO
WELFARE WORLD
3° Welfare aziendale e lavoro
Milano, 22 febbraio - 24 maggio 2018

WORKSHOPS
22 febbraio 2018; ore 9.00 - 13.00
RIPENSARE IL BENESSERE ORGANIZZATIVO
Benessere organizzativo come ottimizzazione delle relazioni tra l'azienda e i suoi interlocutori

22 febbraio 2018; ore 14.00 - 18.00
ANALISI DEI BISOGNI DI WELFARE
Linee guida e simulazione per l'analisi dei bisogni di welfare in azienda

1 marzo 2018; ore 9.00 - 13.00
GLI ASPETTI GIUSLAVORISTICI
Legge di Stabilità 2016-2017-2018, contesto normativo e contrattazione di secondo livello

1 marzo 2018; ore 14.00 - 18.00
APPROFONDIMENTI GIUSLAVORISTICI
Conciliazione famiglia-vita lavoro e lavoro agile (smart working)

22 marzo 2018; ore 9.00 - 13.00
GLI ASPETTI FISCALI
Fiscalità dei benefits, art. 51 e 100 del TUIR, Legge di Stabilità 2016-2017-2018 e implicazioni in tema di welfare aziendale

22 marzo 2018; ore 14.00 - 18.00
SALUTE E SICUREZZA SUI LUOGHI DI LAVORO
Normativa, gestione, relazioni e valutazione dei rischi in tema di salute e sicurezza sul lavoro

19 aprile 2018; ore 9.00 - 13.00
ORGANIZZAZIONE E PERSONE
Organizzazione aziendale e gestione delle persone dal punto di vista della psicologia del lavoro e delle organizzazioni

19 aprile 2018; ore 14.00 - 18.00
CONCILIARE FAMIGLIA-VITA E LAVORO
Il Work life balance in un piano di welfare aziendale

24 maggio 2018; ore 9.00 - 13.00
PROGETTARE IL WELFARE AZIENDALE
Come impostare correttamente un piano di welfare aziendale

24 maggio 2018; ore 14.00 - 18.00
WELFARE RATIOS: GLI INDICATORI DEL WELFARE
Come valutare le performance di un piano di welfare aziendale

 

Benvenuto a WELFARE WORLD!

WELFARE WORLD è un expoforum sul welfare aziendale, articolato in convegni di aggiornamento, workshops tematizzati e correlati spazi espositivi. Si rivolge a tutti i lavoratori, in particolare dell'area risorse umane.

L'evento è organizzato da JEKPOT, VAP (Value Added Partner) che opera nel campo del knowledge management, declinato nei settori Eventi, Formazione, Media e Servizi alle imprese.

Vuoi info personalizzate?
Scrivici a news AT welfareworld DOT it

Buon WELFARE a tutti!

 

Storicamente il welfare aziendale è stato uno degli elementi attraverso i quali si è definito il ruolo dell'impresa nella società. Se le esperienze di fine Ottocento presentano tratti comuni, nel corso del Novecento esse si differenziano e si legano al modello di capitalismo adottato dai diversi stati. Tuttavia in questo ultimo decennio, in un contesto di crescente globalizzazione e di contaminazione delle istituzioni economiche, il welfare aziendale ha riconquistato un ruolo importante in tutti i paesi industrializzati, ma soprattutto si è trasformato in fattore strategico per definire il ruolo e la funzione delle imprese non solo nell'economia ma anche nei territori in cui operano.

 

Gli eventi passati

CONVEGNI

WELFARE WORLD
Politiche retributive e strategie incentivanti
Bologna, 21-22 aprile 2015


WELFARE WORLD
Welfare aziendale e lavoro
Torino, 11 settembre 2015

WELFARE WORLD
Welfare aziendale e lavoro
Milano, 2 dicembre 2015

WELFARE WORLD
Politiche retributive, strategie incentivanti e responsabilità sociale d'impresa
Milano, 22 marzo 2016



PERCORSI FORMATIVI

WELFARE WORLD
Welfare aziendale e lavoro
Milano, 18 febbraio-18 maggio 2016

WELFARE WORLD
2° Welfare aziendale e lavoro
Milano, 20 febbraio-23 maggio 2017

         
Welfare aziendale
e stato dell'arte
 
La progressiva contrazione del welfare state, alimentata da costanti esigenze di spending review e da persistenti situazioni di crescita economica incapace di sovracompensare l'aumento del costo della vita, sta trasformando il sistema del welfare italiano. Ciò, con approcci sempre più marcati verso forme integrative di welfare, cioè verso strumenti di natura non monetaria che cercano di offrire una copertura a vecchi rischi sempre meno tutelati (come malattia e vecchiaia) e nuovi bisogni sociali (come le misure di conciliazione vita lavoro). Ma il WELFARE AZIENDALE in Italia sta incontrando il suo limite nell’inadeguatezza normativa atta a disciplinare il mercato del lavoro e, in particolare, la fiscalità di detti strumenti. Perciò è necessario tutelare il potere d’acquisto dei lavoratori attraverso nuove politiche retributive che puntino a raggiungere i livelli retributivi desiderati e strategie di incentivazione che aumentino la produttività del personale e il benessere organizzativo. Tutto ciò attraverso programmi di welfare aziendale che, contestualmente, puntino a stimolare la motivazione, fidelizzare i lavoratori, sviluppare il senso di appartenenza, efficientare le relazioni industriali, migliorare il clima. L'obiettivo dell'evento è di offrire una panoramica in-formativa sul welfare aziendale, dibattendo sui temi-chiave e raccogliendo le migliori pratiche originali, al fine di fornire un contributo di valore allo sviluppo di soluzioni per i bisogni sociali e strumenti informativi per tutti i lavoratori.
     
  VIENI A IN-FORMARTI, ESPLORA IL SITO E SCEGLI L'EVENTO DI TUO INTERESSE !  
     
 

UNIVERSITA' DI BOLOGNA - Dipartimento di Scienze economiche   JEKPOT   UNIVERSITA' DI BOLOGNA - Scuola di Economia, management, statistica


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